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DRIVE THE CHANGE

Studenti al lavoro su comunicazione inclusiva, concluso l’hackathon promosso dalla Provincia di Rimini

DRIVE THE CHANGE
Si è conclusa presso la sede della Provincia di Rimini la nuova edizione di “Drive the Change”, l’hackathon promosso dalla Provincia, attraverso la Consigliera delegata alle Pari Opportunità, nell’ambito del progetto “Insieme alla scoperta del genere”.

Nel corso della giornata, 24 studenti e studentesse degli istituti superiori Serpieri”, “Molari – Einaudi” e "G. Masina" si sono confrontati con una sfida reale proposta da Cia Conad, lavorando in team alla progettazione di contenuti comunicativi rivolti ai giovani sul tema del lavoro e dell’inclusione.
Guidati da mentor e docenti, i partecipanti hanno sviluppato proposte articolate, costruendo concept, messaggi e materiali in grado di raccontare, con linguaggi vicini alla loro generazione, un contesto lavorativo attento ai valori delle pari opportunità, del rispetto e dell’inclusione.
Le idee presentate hanno evidenziato un buon livello di consapevolezza e capacità di interpretare il brief, restituendo approcci diversi ma accomunati dall’attenzione alla dimensione relazionale e al valore delle differenze nei contesti di lavoro.
Al termine delle presentazioni, la giuria — composta da rappresentanti delle istituzioni, del mondo della scuola e dell’impresa — ha individuato i progetti ritenuti più efficaci in relazione agli obiettivi della challenge:
  • Barbara Di Natale  - Presidente di Giuria: Consigliera provinciale con delega alle pari opportunità
  • Chiara Bonoli  responsabile comunicazione CIA CONAD
  • Marco Mongelli - Dirigente Scolastico del Liceo Scientifico e Artistico Statale, “A. Serpieri”
  • Davide Di Giacomo - socio Conad
  • Alessandro Dall’Acqua- socio Conad
  • Matteo Cecchini- socio Conad
  • Andrea Ladu- socio Conad
La giuria ha unanimemente convenuto che il livello generale degli elaborati è stato ottimo e che le quattro squadre hanno saputo ben interpretare le esigenze del Cia CONAD e proposto soluzioni innovative, sostenibili ed efficaci.
 
La squadra vincitrice (SQUADRA GIALLA) è composta da:
SARA UBALDI 4H -  ISISS EINAUDI-MOLARI
MATTEO PELLEGRINI 3I -  ISISS EINAUDI-MOLARI
ENRICO CHIARABINI 4R - LICEO SERPIERI
CLEMENTINA TORRI 2R - LICEO SERPIERI
ANDREA MENGUS 4AES - LICEO MASINA
JULIETTE LAGOU 2AL - LICEO MASINA 

Le altre squadre erano composte da:
SQADRA ROSSA:
VERNOCCHI ELENA 4H  - ISISS EINAUDI-MOLARI
FILIPPO SILVAGNI 3I -  ISISS EINAUDI-MOLARI
GABRIELA CHAVEZ REJAS 3B - LICEO SERPIERI
SABRINA MASINI 2R - LICEO SERPIERI
SAMUEL SEMPRINI 3EL - LICEO MASINA
DOMINIQUE MAZZEO 5GL - LICEO MASINA

SQUADRA VERDE:
CHIARA FARINA 4N - ISISS EINAUDI-MOLARI
RUBEN BORRONI 3O -  ISISS EINAUDI-MOLARI 
NINA PALERMO 3B - LICEO SERPIERI
GIACOMO MAZZOTTI 4R - LICEO SERPIERI
FEDERICO CANINI 2BES - LICEO MASINA 
MARTINA DOMENICONI 3EL - LICEO MASINA

SQUADRA BLU:
LORENZO CASADEI 4N -  ISISS EINAUDI-MOLARI
MARIANNA ALBANESE 4H -  ISISS EINAUDI-MOLARI
PERLA BARTOCCIONI 3T - LICEO SERPIERI
DELPHINE MUNARETTO 2R - LICEO SERPIERI
RAFAEL VIGNOLI 2AL - LICEO MASINA
ISABEL GUERRA 3EL - LICEO MASINA
 
I premi sono stati dei buoni spesa per la squadra vincitrice
Ma il premio più grande per tutti è stata la condivisione delle informazioni, il supporto fra parie con gli adulti e la dimostrazione che si può imparare divertendosi.
In definitiva, è stata davvero una giornata differente quella vissuta oggi dagli studenti e studentesse, un percorso multidisciplinare di apprendimento dinamico dove al centro c’è stato il desiderio di ascoltare, mettersi in gioco e progettare un futuro migliore.
 
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“Insieme alla scoperta del genere” è un progetto della Provincia di Rimini, sostenuto dalla Regione Emilia-Romagna, in partnership con:
  • I Comuni di: Bellaria-Igea Marina, Cattolica, Gemmano, Mondaino, Montefiore Conca, Montegridolfo, Montescudo-Monte Colombo, Morciano di Romagna, Poggio Torriana, Riccione, San Clemente, San Giovanni in Marignano, Santarcangelo di Romagna, Sassofeltrio;
  • Le scuole secondarie di secondo grado “Serpieri”, “Molari – Einaudi”, “Masina” e “P. Gobetti – A. De Gasperi" di Morciano di Romagna;
  • Gli enti di formazione Cescot ed Enaip;
  • L’APS “Dire Uomo”.
Gli obiettivi principali:
  • Educare le giovani generazioni al rispetto delle differenze, alla cultura della parità, gli antidoti per prevenire la violenza di genere;
  • Aiutare i genitori a superare le difficoltà nell’educare i figli su temi complessi come cyberbullismo, il revenge porn e l'hate speech;
  • Supportare le donne in situazione di fragilità, migliorando le competenze di base e favorendo percorsi di autonomia personale e lavorativa.
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